议题背景:
1. 研发通过AI编码“提效”,AI代码入库率提升到28.90%。如何洞察AI代码的质量趋势,驱动开发提升AI编码的能力,对于整个研发质量提升有重大意义。
2. 降本增效的背景下,开测比越发悬殊。如何科学调度测试资源,成为管理者必须思考问题。
3. LLM时代下面对海量度量数据,有必要构建AI驱动的平台自分析能力,降低人工投入成本。
平安人寿质量管理团队通过创新体系实现突破:
✅ 智能度量平台:集成IDE插件、SCC代码扫描、自研质慧平台,围绕AI代码质量与应用数据,以团队、技术栈、系统、个人等维度下钻分析,在生产质量稳定的情况下,助力AI代码入库率维持到28.90%
✅ 资源调度模型:RQI人力投产模型引入产能、开测比等因子,应对开测比激增50%的测试资源挑战
✅ LLM自分析引擎:基于标签系统、自分析智能体等,构建LLM自分析引擎,分析效率提升50%+
内容大纲:
1. 现状与痛点
2. AI时代质效度量体系
2.1大模型时代的质效度量体系图
3. 实践与成效
3.1 实践一:AI代码质量分析
3.1.1 AI代码质量分析思路图(团队、技术栈、系统、个人等维度)
3.1.2 AI代码质量分析核心结论(AI代码入库率、AI代码量、测试缺陷故事比等维度)
3.1.3 AI代码质量分析实践成效(含量化数据)
3.2 实践二:RQI投产模型
3.2.1 RQI投产模型介绍&升级思路图(产能、开测比等因子)
3.2.2 RQI模型应用成效(含量化数据)
3.3 实践三:度量LLM自分析
3.3.1度量LLM自分析引擎架构图
3.3.2 度量LLM自分析引擎架构-标签系统
3.3.3 度量LLM自分析引擎架构图-自分析智能体
3.3.4 度量LLM自分析提效效果(含量化数据)
4. 未来展望(AI代码质量分析智能体、质慧bot、洞察工作台等)
听众收益:
1. 掌握大模型时代AI代码质量分析思路
2. 获取LLM赋能度量自分析的设计方法
3. 学习测试资源动态调度的模型思路